プロの転職
シンアド転職エージェントは
「プロの転職」にサービス名称を変更しました

シンアド転職エージェントは
「プロの転職」にサービス名称を変更しました
無料の転職相談

現在、転職を検討している方へ

転職には、必ずリスクが伴います。必ずしもするべきものではありません。だからこそ、次のキャリアを求める際にはその領域の「本当のプロ」のサポートを受け、そのうえで【チャレンジするか現職にとどまるか】を決めるのが、当たり前の時代です。

  • 業界の中の中まで知っている

    プロの転職のコンサルタントは、広告・IT/Web業界出身者ばかり。身をもって業界の内部を知っています。業界の構造や仕事内容はもちろん、各社の課題、勤務実態、調達やマネタイズの状況まで、WEB上にはないリアルをお伝えいたします。

  • 独自の求人が強い

    プロの転職のコンサルタントは、多種多様です。大手広告代理店からITベンチャー・スタートアップまで、経営層や人事責任者との太いパイプを築いています。だからこそ、豊富なオープンポジションを含む独自の求人をご紹介できるのです。

  • マッチング精度が高い

    一般的な転職AGは、求職者担当と企業担当者が別です。しかしプロの転職は、面談したコンサルタント自身が求職者を企業へ推薦します。求人票はあなただけのオーダーメイド。際立って高いマッチング精度が、大きな特徴です。

広告、IT企業、メガベンチャーの人事担当とつながっています

プロの転職は、広告・IT/Web業界の成長企業にフォーカスしています。大手からベンチャー、スタートアップ企業まで、総合広告代理店(広告会社)、デジタルエージェンシー、PR会社、SP・イベント会社のほか、クリエイティブエージェンシー、広告制作会社、番組制作、Web制作などのクリエイティブ系企業を得意としています。

私たちが強みを発揮する領域

  • Marketing

    デジタルマーケティング

  • Advertisement

    広告業界

  • Professional

    エグゼクティブ
    ハイクラス

これら分野において優れた知見と実績があり、企業側・候補者側の双方が持つ優位性や強みを掛け合わせた採用を実現できます。

ご紹介企業例

キャリアコンサルタント紹介

転職エージェントはみんな豊富な業界・業務経験を持つものばかり。だからこそ可能な『ピンポイント提案』&『条件交渉力』転職活動のご相談や求人紹介のサポートはもちろん、人生の一大事を一緒に考えるパートナーとしてお手伝い致します。

  • Shinichi Ono

    小野 進一

    株式会社ホールハート代表取締役CEO 広告/PR/SP/エグゼクティブ層

  • Kenpei Iida

    飯田 賢平

    株式会社ホールハート取締役COO Webサービス/ゲーム/スタートアップ/エンジニア

  • 野崎 大輔(白メガネ)

    スペシャリスト デジタル領域の未経験 〜エグゼクティブ案件全般

  • 若林 一平

    コンサルタント SaaS/エンジニア/WEBサービス/WEBメディア/デジタルエージェンシー

  • 高橋 祐太

    コンサルタント デジタルマーケティング/SaaS/Webサービス/スタートアップ全般

ご利用者の声

S.Tさん / 女性 / 32歳 転職先:コンサルティング / コンサルタント職

マーケティングは職種の数が多く企業によっても位置づけが違ってくるのに対し、企業ごとの求人と転職者の希望の摺合せが徹底していると感じた。職種名で探すのではなく、各企業の募集内容をよく理解して提案してくださった。あのタイミングで面談ができて本当によかったです。望む仕事ができる企業を紹介くださったことももちろんですが、キャリアプランに対して、どう働く選択をするかでその後をイメージしやすく、5年、10年先を考えての転職活動ができました。今後の人生に影響してくることを納得して選択できたことに非常に感謝しています。

K.Mさん / 男性 / 26歳 転職先:IT・Web / 営業職

自分自身の適正、ビジョン等をしっかりと理解、判断頂いた上で最適な企業紹介を頂けたので、深く納得した上で選考に進むことが出来た。人生の大事な局面で助けて頂き本当にありがとうございました。

ご利用の流れ

  • コンサルタントと面談

    「面接」ではなく「面談」です。本音で話し合いましょう。これまでのキャリアやスキル、志向性をお聞きしながら、今回の転職で求めていることは「何」なのかをしっかり確認します。

  • 求人を案内

    ヒアリング結果をもとに、あなたに合ったお仕事をピンポイントでご紹介します。マッチングを重視していますので、毎日何十社もの求人票を送り付けたりは致しません。なかには「意外」なご提案も?

  • 企業に推薦

    マッチングを考えて、ときには求人が出てない企業にアプローチすることもあります。企業の経営陣から直接相談されているようなシークレット案件や、もちろんオープンポジションも豊富です。

  • 内定〜入社へ

    内定が出たからといって、入社は決して強制ではありません。あくまでも決めるのはあなた自身です。もちろん、年収交渉や入社日の調整もお任せください。

まだ、転職を考えていない方へ

いますぐの転職をお考えでなくても、問題ございません。「今すぐではないけど相談だけはしておきたい」という方もたくさんいらっしゃいます。現在の市場価値の確認やキャリアの棚卸しができるなどメリットがございますので、今後のキャリアプランを考えていくうえでのご相談だけでもお待ちしております。